日前，《新華日報》整版關(guān)注園區(qū)組織部2025年年度工作，省委組織部官網(wǎng)同步刊載《蘇州工業(yè)園區(qū)：為世界一流高科技園區(qū)積蓄紅色動能》全文。文中關(guān)注環(huán)金雞湖樓宇黨建共同體實施“樓宇海棠”共建服務(wù)項目，把政務(wù)、黨務(wù)、商務(wù)、社務(wù)、醫(yī)務(wù)等多項服務(wù)送上樓，黨建成為鏈接創(chuàng)新要素的紐帶。

2025年，金雞湖商務(wù)區(qū)黨工委深入貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求和新時代黨的組織路線，緊扣高質(zhì)量發(fā)展首要任務(wù)，以提升樓宇黨建整體效能為目標，聚焦政治引領(lǐng)、組織覆蓋、服務(wù)提質(zhì)、賦能發(fā)展，系統(tǒng)謀劃、精準施策，推動樓宇黨建工作實現(xiàn)新突破、展現(xiàn)新氣象，為商務(wù)區(qū)經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展注入了強勁的“紅色動力”。

高位謀劃 精準施策，繪制樓宇黨建“年度施工圖”

系統(tǒng)謀劃年度樓宇黨建工作的過程中，商務(wù)區(qū)黨工委堅持規(guī)劃先行，著力完善“1+3+X”樓宇黨建工作機制。

?強化頂層設(shè)計，明確年度工作主線。年初，商務(wù)區(qū)黨工委在全面總結(jié)既往工作經(jīng)驗、深入樓宇企業(yè)走訪調(diào)研的基礎(chǔ)上，制定了《2025年度金雞湖商務(wù)區(qū)樓宇黨建工作要點》。要點明確了“強化政治引領(lǐng)、深化組織覆蓋、優(yōu)化服務(wù)供給、促進融合發(fā)展”的總體思路，設(shè)定了清晰的時間表、路線圖。

?推行項目清單，實現(xiàn)服務(wù)精準滴灌。制定并發(fā)布了包含3個系列7個類別38項具體項目的“樓宇海棠”共建服務(wù)項目清單。該清單緊密結(jié)合樓宇企業(yè)及員工的實際需求，涵蓋了政策宣講、法律咨詢、財稅政策、健康管理、應(yīng)急救助、環(huán)境保護、企業(yè)社會責(zé)任、文化沙龍等多個領(lǐng)域。“樓宇海棠四季紅”項目按季度開展樓宇黨建系列專題培訓(xùn)，覆蓋樓宇黨支部書記和黨員近200人次，進一步增強培訓(xùn)的吸引力和感染力；“樓宇薈生活”項目年度開展4場步入式定制服務(wù)進樓宇活動，匯聚60余家黨政機關(guān)、企事業(yè)單位力量，惠及周邊樓宇員工超千人；“天際線青年衛(wèi)士”品牌第二期培訓(xùn)班累計開展7場高層樓宇安全培訓(xùn)，完成8個專題課程授課，覆蓋安全管理人才400余人次；綠色低碳產(chǎn)業(yè)鏈舉行鏈上交流活動21場，覆蓋重點企業(yè)超500家。新增省級綠色工廠4家、光伏項目超6MW，預(yù)計年供綠電720萬度；“樓宇服務(wù)企明星”先鋒服務(wù)做細做實，全覆蓋開展企業(yè)走訪和座談，2025年核算服務(wù)業(yè)營收預(yù)計同比增長6%。

通過項目化清單式的管理，實現(xiàn)黨建服務(wù)“精準滴灌”，確保了黨建引領(lǐng)樓宇高質(zhì)量發(fā)展有載體、有抓手、能落地、見實效。繼蘇州中國太平金融大廈獲評蘇州市首個兩新友好樓宇之后，商務(wù)區(qū)國際大廈、環(huán)球188大廈接連獲此認定。在第九屆樓宇經(jīng)濟峰會上，商務(wù)區(qū)獲評“2025十大活力中央商務(wù)區(qū)”；在2025中國樓宇經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展大會上，商務(wù)區(qū)作為蘇州唯一一家獲獎單位，被授予“中國樓宇經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展城區(qū)”榮譽稱號。

黨建帶團建，激發(fā)內(nèi)生動力

打造“樓宇青年午校”品牌，商務(wù)區(qū)黨工委始終堅持“黨建帶團建、團建促黨建”的工作思路。

?創(chuàng)新載體機制，激活青年參與熱情。去年5月啟動“樓宇青年午校”項目，利用午間一小時左右的碎片化時間，為樓宇青年提供形式多樣、內(nèi)容豐富的公益課程。項目覆蓋湖西、湖東、數(shù)谷三大區(qū)域，設(shè)立國際大廈、蘇州中國太平金融大廈、啟迪設(shè)計大廈、集成電路產(chǎn)業(yè)園4幢樓宇點位，各設(shè)7節(jié)培訓(xùn)課程，近30場高質(zhì)量培訓(xùn)活動面向樓宇青年免費開放，吸引超600人次參與。

?挖掘內(nèi)部資源，構(gòu)建自我服務(wù)體系。項目充分挖掘和發(fā)揮樓宇內(nèi)部資源，組建了一支由樓宇內(nèi)黨員骨干、行業(yè)專家、優(yōu)秀青年組成的“樓宇志愿講師團”。這些來自樓宇、服務(wù)樓宇的志愿講師圍繞“青年發(fā)展、就業(yè)與宜居的完美融合”等主題開展公益講座2場。

這種“內(nèi)部挖潛、自我服務(wù)”的模式，不僅是樓宇黨建內(nèi)生動力的生動體現(xiàn)，也增強了活動的吸引力和凝聚力，促進了樓宇內(nèi)不同企業(yè)、不同組織間青年的交流互動，形成了良性循環(huán)。“青年午校”已成為凝聚樓宇青年、提升青年素質(zhì)、激發(fā)樓宇活力的重要平臺。

固本強基 擴大有效覆蓋，健全“兩新”組織黨團體系

組織覆蓋是工作開展的前提，商務(wù)區(qū)黨工委堅持將擴大黨的組織和工作覆蓋作為樓宇黨建的基礎(chǔ)工程來抓。

?攻堅組織覆蓋，夯實黨建工作根基。針對商務(wù)區(qū)內(nèi)“兩新”組織集聚、從業(yè)人員眾多的特點，商務(wù)區(qū)黨工委、兩新工委積極抽調(diào)部門負責(zé)人和各支部黨員，組建22人攻堅專班隊伍，采取單獨組建、聯(lián)合組建、區(qū)域共建等多種方式，不斷鞏固和擴大黨的執(zhí)政根基。

?黨團同步推進，實現(xiàn)組織協(xié)同發(fā)展。同步推進團組織建設(shè)，堅持黨團建設(shè)同謀劃、同部署，積極探索依托工會、商會等先行建立團組織，或納入樓宇聯(lián)合團組織管理，為黨組織建立創(chuàng)造條件。

通過扎實細致的工作，2025年商務(wù)區(qū)“兩新”黨組織、新建或規(guī)范樓宇聯(lián)合黨組織數(shù)量持續(xù)增長。團組織的覆蓋網(wǎng)絡(luò)也更加嚴密，“兩新”團組織建設(shè)取得顯著成效，其中，新建或規(guī)范樓宇聯(lián)合團組織數(shù)量破百。組織體系的不斷完善，為有效開展黨的工作、傳遞黨的聲音、凝聚黨員群眾打下了堅實基礎(chǔ)。

強化培訓(xùn) 提升履職能力，夯實基層組織“頭雁”隊伍

抓好樓宇黨建，關(guān)鍵在人，關(guān)鍵在于提升基層黨組織書記和黨員隊伍的素質(zhì)能力。2025年，商務(wù)區(qū)黨工委將基層黨組織帶頭人及黨員培訓(xùn)擺在突出位置。

?聚焦頭雁培育，提升書記履職能力。精心組織商務(wù)區(qū)基層黨組織書記輪訓(xùn)班，圍繞黨的創(chuàng)新理論、黨務(wù)工作知識、群眾工作方法、樓宇經(jīng)濟發(fā)展趨勢、優(yōu)化營商環(huán)境政策等內(nèi)容進行系統(tǒng)培訓(xùn)，通過專題講座、經(jīng)驗交流、現(xiàn)場教學(xué)等形式，著力提升黨組織書記的政治理論素養(yǎng)和履職能力，幫助他們成為懂黨建、會管理、善服務(wù)、能凝聚的“紅色領(lǐng)頭雁”。

?分層分類施教，強化黨員教育實效。依托集中培訓(xùn)、園區(qū)工委黨校、黨建網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺等資源，分層分類開展普通黨員教育培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容既注重黨的基本理論、基本路線、基本方略的學(xué)習(xí)，強化黨員意識和黨性修養(yǎng)，也結(jié)合樓宇黨員需求，開設(shè)園區(qū)區(qū)情區(qū)況和發(fā)展歷程等接地氣的課程，提升黨員綜合素質(zhì)和在崗位建功、服務(wù)社會中的先鋒模范作用。

2025年開展的黨員輪訓(xùn)班線下集中培訓(xùn)4天，覆蓋150余名基層黨組織書記和近700名黨員，進一步筑牢思想和人才根基。

搭建平臺 展現(xiàn)先鋒形象，鍛造樓宇治理“海棠先鋒”

為充分展現(xiàn)樓宇黨組織和黨員的先進性，激發(fā)其服務(wù)發(fā)展、服務(wù)社會的熱情，商務(wù)區(qū)黨工委積極搭建展示和交流平臺。

?開展路演比拼，激發(fā)先鋒隊伍活力。舉辦“樓宇海棠”先鋒隊路演活動。各先鋒隊成員圍繞年度重點工作、特色服務(wù)項目、參與樓宇治理成效等進行展示比拼，分享經(jīng)驗、切磋技藝，涌現(xiàn)出一批組織有力、活動經(jīng)常、成效顯著的先鋒團隊和優(yōu)秀服務(wù)案例，營造了比學(xué)趕超的濃厚氛圍。

?搭建表達平臺，放大榜樣引領(lǐng)效應(yīng)。持續(xù)做優(yōu)“金雞湖講堂·青年說”品牌活動。舉辦2場“我與商務(wù)區(qū)共成長”青年說活動，鼓勵樓宇青年黨員、團員骨干、優(yōu)秀人才走上講臺，結(jié)合自身成長經(jīng)歷、專業(yè)領(lǐng)域、創(chuàng)新實踐，分享學(xué)習(xí)心得、創(chuàng)業(yè)故事、行業(yè)見解。

路演及青年說活動不僅為青年提供了展示才華、交流思想的舞臺，也成為了解青年思想動態(tài)、發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)青年人才的重要渠道，有效增強了黨組織在青年群體中的吸引力和影響力。

2025年的探索與實踐進一步夯實了金雞湖商務(wù)區(qū)樓宇黨建工作的根基，有效拓寬了黨建引領(lǐng)樓宇經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展和高效能治理的路徑。2026年，金雞湖商務(wù)區(qū)黨工委將繼續(xù)堅持穩(wěn)中求進、守正創(chuàng)新，不斷深化樓宇黨建規(guī)律性認識，提升樓宇黨建科學(xué)化水平，在持續(xù)擴大有效覆蓋、織密組織體系網(wǎng)絡(luò)，實施能力提升工程、夯實基層骨干隊伍，激發(fā)組織內(nèi)生動力、提升活動品牌效能等方面精準發(fā)力，以更高標準的黨建工作引領(lǐng)更高質(zhì)量的區(qū)域發(fā)展。